Référent Tranquillité et Sécurité (F/H)

Nous recherchons, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée, un(e) Référent(e) Tranquillité et Sécurité.

Rattaché(e) à la Direction territoriale du Havre, vous avez en charge la politique de tranquillité et de sécurité sur l’ensemble du patrimoine et contribuez à la qualité du cadre de vie de nos habitants.

Vos missions

Prendre en charge l’ensemble du processus de traitement des Troubles De Voisinage (TDV) jusqu’à la constitution de dossiers pour la résiliation de bail ;
Réaliser des médiations de litiges entre les locataires pour des troubles de voisinage ;
Assurer des présences de terrain sur les quartiers sensibles, établir des priorités et les traduire en stratégie d’actions ;
Organiser la prévention et/ou la réponse aux problématiques rencontrées sur le patrimoine ;
Entretenir et développer des relations avec l’ensemble des partenaires institutionnels et associatifs ;
Être l’interlocuteur de proximité des instances Police/Justice, organiser le lien et le partenariat, formaliser les modes de coopération : volets de prévention de la délinquance et de la politique de la Ville ;
Participer aux réunions des instances de la sécurité et de la prévention de la délinquance ;
Initier des partenariats avec les acteurs de la santé mentale ou de prévention des addictions ;
Participer à des actions de proximité et de développement social ;
Contribuer à la conception des constructions neuves et réhabilitations pour exprimer les besoins en matière de sécurité et favoriser un cadre de vie sécurisé ;
Analyser les statistiques liées à la tranquillité et à la sécurité et formaliser des procédures ;
Assure une exploitation de la vidéo surveillance ;
Déposer les plaintes au commissariat lors de dégradations ou de troubles graves ;
Rédiger les courriers et les réponses aux pétitions relatifs à son activité ;
Assurer le reporting au manager et diffuser l’information au sein des Directions Territoriales ;
Assurer l’interface avec les personnels de proximité ;
Animer des formations en direction de ces personnels, accompagner les personnels victimes d’agressions.

Votre profil

De formation BAC +2/3 (DUT Carrières juridiques, Droit), vous justifiez d’une expérience avérée dans des fonctions similaires.
Vous avez une connaissance des aspects réglementaires de la tranquillité et de la sécurité, ainsi que des différents acteurs impliqués dans la sécurité et la prévention de la délinquance.
Vous avez le goût du terrain, d’excellentes capacités relationnelles et le sens du dialogue.
Vous avez déjà démontré dans des expériences professionnelles précédentes votre capacité à gérer, négocier et à résoudre des situations difficiles.
Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome.
Vous maîtrisez la suite Office et disposez du permis B. Le poste est itinérant.